在实际工作中，一些单位对有关缴纳残疾人就业保障金(以下简称“残保金”)的政策以及缴纳方式等问题还存在一些疑虑。那残保金的计算与缴纳该怎么做呢? 残保金即残疾人就业保障金是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。 残保金所指残疾人的含义: 《残疾人就业保障金征收使用管理办法》所称残疾人，是指持有《中华人民共和国残疾人证》上注明属于视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾和多重残疾的人员，或者持有《中华人民共和国残疾军人证》(1至8级)的人员。 1、 征收残保金的政策依据 No.1《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十三条国家实行按比例安排残疾人就业制度。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位应当按照规定的比例安排残疾人就业，并为其选择适当的工种和岗位。达不到规定比例的，按照国家有关规定履行保障残疾人就业义务。国家鼓励用人单位超过规定比例安排残疾人就业。 残疾人就业的具体办法由国务院规定。 No.2《残疾人就业条例》(国务院令第488号) 第九条用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应该缴纳保障金。第十一条集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的25%以上。 No.3《残疾人就业保障金征收使用管理办法》(财税〔2015〕72号) 第一条为了规范残疾人就业保障金(以下简称保障金)征收使用管理，促进残疾人就业，根据《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》的规定，制定本办法。 第三条保障金的征收、使用和管理，适用本办法。 No.4《四川省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》(川财综〔2016〕1号) 第一条为了规范残疾人就业保障金(以下简称“保障金”)征收使用管理，促进我省残疾人就业，根据《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《四川省

节税和避税的区别: 少交税是所有创业者所希望的，并且并非是做不到的，企业少交税可以通过节税与避税两种做法达到。但是，节税和避税，又有不小的区别。避税、节税在现实中有时难以明确界定，但在概念上有其区别： 节税 又称为税收策筹划，一般是指纳税人采用合法之手段（政策技巧、计算分析、会计政策等）以达到不交或少交税的目的，当存在多种纳税方案以供选择时，纳税人则选用令税负最低的方式以处理财务、经营、交易等事项； 避税 与节税不同，它是以非违法法之手段以达到逃避纳税义务的目的，此非违法是指所用手段既非明文规定可以做的，亦非明文规定以禁止的，是打“政策之擦边球”，政府因其直接导致国家财政收入减少、间接令税制有失公平并有其他不良影响，在税务征管上是反避税的，政府通过提高有关法规与政策的水平以制约企业之避税行为。 一、节税的特点 第一，以符合税收政策法规为前提。节税是在合法的条件下进行的，是在对政府制定的税法进行比较分析后进行的最优化选择。 第二，符合政策立法意图。纳税人通过节税最大限度地利用税法中固有的优惠政策来享受其利益，其结果正是税法中优惠政策的立法意图，因此，节税本身正是优惠政策借以实现宏观调控目的的载体。 第三，需要进行策划。节税需要纳税人充分了解现行税法知识和财务知识，结合企业全方位的筹资、投资和经营业务，进行合理合法的策划。没有策划就没有节税。 第四，表现形式多样。由于各国税法的不同，会计制度的差异，世界各国的节税行为也各有不同。一般来说，一国税收政策在地区之间、行业之间的差别越大，可供纳税人选择的余地也就越大，节税形式也就更加多样。   二、避税与节税的区别 虽然避税与节税具有很多的共同之处，并且在实际操作中对其进行严格的区别也是比较困难的，但是两者之间的差异还是存在的。 避税是违背立法精神的，而节税是顺应立法精神的。 换句话说，顺应法律意识的节税活动及其后果与税法的本意相一致，它不但不影响税法的地位，反而会加强税法的地位，从而使当局利用税法进行的宏观调控更加有效，是值得提倡的行为。 避税从某种意义上等同于逃税。 避税是以非违法的手段来达到逃避纳税义务的目的，因此在相当程度上它与逃税一样危及国家税法，直接后果是将导致国家财政收入的减少，间接后果是税收制度有失公平和社会腐败。因此，国家需要以反避税的手段对其进行调整和规范，而节税则不需要。   三、避税与节税的相同点 作为纳税人实现不交税或少交税所可能采取的两种有效的方式，节税与避税仍是具有共同点的。它们的主体都是纳税人，对象是税款，手法是各种类型的缩小课税对象，减少计税依据，避重就轻，降低税率，摆脱纳税人概念，从纳税人到非纳税人，从无限纳税义务人到有限纳税义务人，靠各种税收优惠，利用税收征管中的弹 性，利用税法中的漏洞以及转移利润、产权脱钩等一系列手法。 归纳起来，避税与节税二者的共同点主要有： （1）主体相同，都是纳税人所为；  （2）目的相同，都是纳税人想减少纳税义务，达到不交税或少交税的目的； （3）都处在同一税收征管环境中和同一税收法律法规环境中； （4）两者之间有时界线不明，往往可以互相转化。在现实生活中，节税和避税实际上有时很难划分清楚； （5）不同的国家对同一项经济活动内容有不同标准，在一国是合法的节税行为，在另一个国家有可能是非违法的避税行为。即使在同一个国家，有时随着时间的推移，两者之间也可能相互转化。因此对它们的判断离不开同一时间和同一空间这一特定的时空尺度。 避税或节税要讲究策略，要充分利用当地的税收优惠政策，以达到合理的少交税的目的。

企业有哪些证件是要年检的 公司年检的主要目的是检查注册公司是否合法经营，是否有能力继续经营，其中注册资本年检是一个非常重要的内容，因为是否有足够的资本是衡量企业有没有能力继续经营的一个重要标志。那么企业有哪些证件是需要进行年检的呢？成都艾聚财小编为大家整理了相关内容，希望对您有所帮助。 一、企业有哪些证件需要年检 1、实行三证合一之前，营业执照，部分省区的组织机构代码证书需要年检年审年报。 2、实行三证合一之后，只有营业执照需要年报了。 3、此外，企业申办的的其他特殊资质证书，需要按照相关主管部门的要求进行年检年审年报。 二、企业年检的基本程序 1、企业申领、报送年检报告书和其他有关材料； 2、登记主管机关受理审核年检材料； 3、企业交纳年检费； 4、登记主管机关加贴年检标识和加盖年检戳记； 5、登记主管机关发还企业营业执照。 以上就是成都艾聚财小编为大家分享的企业年检的相关内容，国家为了让企业有一个更好的发展平台，以及保护消费者的利益，明确规定企业每年应该按时进行年检。

政策依据： 《高新技术企业认定管理办法》（国科发火【2016】32号） 《高新技术企业认定管理工作指引》（国科发火【2016】195号） 高新年报要求 1、填报时间：2019年5月31日前； 2、填报地点：高新技术企业认定管理工作网； 3、登录：用申报高企时的用户名和密码登录（统一社会信用代码+密码）； 4、填报年度：上一年度（2018年度）； 5、填报依据：依据年度财务审计报告、研发费辅助账、科技人员年度统计表、企业年度纳税申报表，统计报表等； 6、填报内容：知识产权、科技人员、研发费用、经营收入等情况。 注意事项 1、系统财务数据单位是万元，数据保留二位小数； 2、基础研究投入费用总额指为获得科学与技术（不包括社会科学、艺术或人文学）新知识等基础研究活动支出的费用总额。一般企业可填0； 3、在中国境内研究开发费用参考企业内部研发费辅助账，数据不可填0，没有境外研发的企业的研发费＝中国境内研发费； 4、新增就业人员是上年新入职的人数，不要减去离职的人数； 5、知识产权是指上年获得授权证书的，受理通知书数量不能算； 6、科技人员占比达到10%以上，且必须是公司2018年工作满183天的科技人员，包括专职、兼职及临时聘用人员； 7、高新年报注意符合高新指标要求，与工商年报、企业所得税纳税申报、研发投入统计、火炬年报填报的数据统一； 8、临近5月底截止时间网络拥挤，请尽早填报。 注：在同一高新技术企业资格有效期内，企业累计两年未按规定时限报送年度发展情况报表的，由认定机构取消其高新技术企业资格。 高新年报填报流程 1、登录高新技术企业认定工作网，网址：http://www.innocom.gov.cn/ 注： 高新技术企业认定管理工作网密码遗失企业，请点击登录页面下方的“找回密码”,企业账号通过统一社会信用代码(用户名)和管理员或法人手机号重置密码。如无法通过管理员或法人手机找回密码的，请点击登录页面下方的“企业账号申诉”，进行申诉找回，办理时间1-3个工作日。 2、登陆高新技术企业认定，进入下图页面，点击左侧“企业年报”： 3、点击“企业年报”后进入下图下面，然后点击右方添加。 4、企业根据自身实际情况填写各项内容。(注意：填完后，建议选择第一步保存，保存后检查无误再点击提交) 注：如果企业已经在“科技部火炬统计信息调查系统”中填写、提交高企发展年报信息，请登录“高新技术企业认定管理系统”，点击“获取统计系统高企年报数据”键，将高企年度发展报告数据从统计系统中导入到高企系统，再点击提交即可。

目前小规模纳税人的标准是如何规定的,增值税税率是多少？ 根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》(财政部、国家税务总局第50号令)第二十八条规定，小规模纳税人的标准为： (一)从事货物生产或者提供应税劳务的纳税人，以及以从事货物生产或者提供应税劳务为主，并兼营货物批发或者零售的纳税人，年应征增值税销售额(以下简称应税销售额)在50万元以下(含本数，下同)的； (二)除本条第一款第(一)项规定以外的纳税人，年应税销售额在80万元以下的。本条第一款所称以从事货物生产或者提供应税劳务为主，是指纳税人的年货物生产或者提供应税劳务的销售额占年应税销售额的比重在50%以上。 《中华人民共和国增值税暂行条例》(中华人民共和国国务院令第538号)第十二条规定，小规模纳税人增值税征收率为3%.征收率的调整，由国务院决定。

公司初创期间因为记账的问题，需要找一家代理记账的公司，今天成都艾聚财财税一起来和大家看看企业找代理记账公司服务要注意什么吧，希望对您有所帮助。 企业找代理记账公司服务要注意什么呢？ 1、企业要与代理记账公司签订正式的委托代理合同 一些代理记账公司和委托企业没有签订正式的委托代理合同，对与各种相应的权利和履行的义务规定不明确，在工作中产生矛盾时，责任纠缠不清。因此企业在选择代账记账公司的时候，要严谨一点。 2、企业要找有代理记账资质的代理记账公司合作 有些代理记账公司没有市财政局批准的代理记账许可证、和与记账会计相对应的会计上岗证等，如果发生问题就逃避或推卸责任，损害委托企业的利益。所以企业选择代理记账时必须先要了解清楚。 3、企业的会计资料移交给代理记账公司时，要填制资料移交表 代理记账公司的人员和委托企业接受原始票据和企业会计资料时，过于随意，没有相关的交接手续，如果出现了资料和票据的丢失和毁损，分不清责任的承担方。交接会计资料时不够规范，代理记账公司在接受委托企业的会计原始凭证及资料时，没有办理交接手续，发现遗失或毁损时无法查找。 4、代理记账公司对委托企业的日常发生业务的信息接受不及时 代理记账公司通常是定时或者是定期到委托企业取得原始凭证，随时要办理或者咨询业务有点不方便。 找正规代理记账公司的好处 第一、节省费用，支付一个会计的费用就可以享受到专业会计团队的服务。 第二、对企业财务保密，发生问题可以追求法律责任。 第三、代理记账公司的专业化程度高，对涉税事务更加清晰明了，能够准确及时地操作各项相关事项。 第四、避免了因为会计人员变动产生业务中断和交接的失误。 第五、代理记账公司有专职的记账会计、报税会计、对外业务会计，业务全面，工作效率高。

小规模公司企业该怎么代理记账？ 一、小规模公司企业是核定征收的小规模纳税人企业，与其他公司企业一样：每月上交增值税，按季预交所得税； 二，增值税方面，如果当前月份没有产生任何销售收入，也必须按照核定好的最低营业额度上交增值税，在这种情况下公司企业所交纳的增值税就与销售收入没有关系了，它相当于公司企业的一种其他类型费用的开支； 三，具体公司也账务处理：不管发没发生销售或少于定税营业额时，均作如下分录： 借：应交税金--增值税 借：应交税金--城建税 借：其他应交款--教育费附加 贷：银行存款 同时计提税：借：主营业务税金及附加 贷：应交税金--增值税 贷：应交税金--城建税 贷：其他应交款--教育费附加 当产生销售时，“主要营业务收入”按照实际反应，如果销售收入大于定额时，按照实际销售金额计提应该缴纳的税费。并做相对应的会计分录。

哪些收入不缴纳个人所得税: 劳动部《关于贯彻执行〈中 华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》中指出：“劳动法中的‘工资’是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的 劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。‘工资’是劳动者劳动收入的主要组成部 分。 劳动者的以下劳动收入不属于工资范围： （1）单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等； （2）劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等； （3）按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。”